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61 Berufliche Weiterbildung Teilnahme positiv auf den Selbstwert auswirkt. Dies wiederum steigert die Identifikation mit dem Beruf und fördert dadurch die Stabilität des Arbeitsplatzes. Die Lehrgangskosten werden von den Teilneh- menden selbst bezahlt, teilweise jedoch werden sie von den Arbeitgebern übernommen. Eine weitere Möglichkeit finanzieller Unterstützung ist bei- spielsweise die Bildungsprämie des Vorarlberger Bildungszuschusses. ○ Ein weiteres Highlight der Ausbildung stellen die Exkursionen dar. An zwei Nachmittagen besucht die Gruppe gemeinsammit der Lehrgangsleitung unterschiedliche Betriebe – je nach Lehrgang bisher einen Kindergarten, eine Betriebsküche, einen Supermarkt oder ein Lager. Es macht den Teilnehmenden sichtlich Spaß, einmal eine andere Betriebsstätte von innen zu sehen, Vergleiche anzustellen oder Ideen zu sammeln. Lernen fürs Leben Am Ende der Ausbildung steht immer die feierliche Zertifikatsverleihung, ein äußerst emotionaler Moment. Hier strahlen die zu Recht stolzen Absol- ventinnen und Absolventen mit ihren Gästen und Arbeitgebern um die Wette. Denn auch die Vorgesetzten stehen der Ausbil- dungsreihe sehr positiv gegenüber. Bei einer Befragung hat sich gezeigt, dass einige Absolven- tinnen und Absolventen nach der Qualifizierung ihre Tätigkeitsbereiche im Betrieb erweitern konnten. Außerdem hat sich gezeigt, dass sich die Birgit Tschann, MA Bereichsleiterin am BFI der AK Vorarlberg